弊社は、新しい技術を活用した自社製品の開発・販売を行っている少数精鋭のITベンチャー企業です。
弊社システムのUX開発を担うメンバーを募集しています。

Webデザインに興味があって趣味で少し触れたことがある人が望ましいです。
ただし、Webに興味がある人で美的感性にこだわりすぎる人が使いにくいUIを作ることもあります。
WebデザインやUI/UXの開発の場合、心理学に興味がある人が能力を発揮できる場合が多いです。

以下の記事を見て、「自分の方向性にあっている!」と思う方はぜひご応募ください。

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UXエンジニアとは?必要なスキルや仕事内容を解剖してみた。

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UX×エンジニア~エンジニアは開発工程においてUXデザインを実践することができるのか?~


現在のメンバーは、社長、正社員5人、アルバイト5人の合計11人です。内向的で知的な方ばかりですので、人間関係で嫌な思いをすることはありません。また、飲み会や社内行事はありません。
弊社代表は学生時代「二人組作ってー」と言われたときに余るタイプでした。そういった方でも馴染める職場です。

労働環境はホワイトで、年間休日125日+有給休暇です。(残業時間中は1分単位で割増の賃金が支払われます)

また、本求人の採用フローでは、大学の偏差値は問いません。仕事ができるかどうかと大学の偏差値はあまり関係がないことが多いためです。
応募の動機も不要です。ブラック企業には入りたくないという気持ちだけで十分です。
ぜひお気軽にご応募ください!

ブラック企業を回避しよう!1日業務体験があるから安心して働ける☆

弊社では、入社を決める前に、実際に勤務する事務所で実際の業務を1日体験していただけます。
なお、体験勤務では、時給1600円が発生します。

入社前にきちんと職場環境のチェックをしておかないと、
「仕事内容や待遇が面接で聞いた話と食い違っていた。辞めることにしたが、さんざん暴言をはかれて辞めるのに苦労した。」
「最初はちょっとだけサービス残業を頼まれただけだったのが、なし崩し的に長時間のサービス残業を押し付けられるようになってしまった。」
「勤務5年目、入社当初からまったく収入が上がらなかった。」
という、入社する前は想像もしていなかったブラックな環境で働くことになってしまう危険があります。

また、大卒の就活解禁から時間が経った今の時期は、ブラック企業が使い捨てにするための新卒の人材を大量募集しているというケースが大変多くあります。
「今の時点で大量募集していて、業務体験をする機会もない」という企業はまずブラック企業と思って間違いありません。

弊社では入社前に実際の勤務環境をその目で確認できるから、安心・納得の上で入社していただけます。弊社で試しに1日働いてみて、ホワイトな勤務環境をぜひ確かめてください!

ナレッジフローで働く強みはコレ☆

1.多様な経験が得られる!

【フレキシビリティと多様性】
業務の中では、新しいプロジェクトや業務に対して柔軟に対応し、様々な役割を担うことが求められることもあります。柔軟性が身につきます。

【多岐にわたる業務経験】
限られた人員で多岐にわたる業務を担当する中で、様々な業務に携わることで幅広い経験を積むことができます。

【多様なスキルの習得】
限られた予算・人員の中で、外部の専門家に依存せず業務を行うため、自身で幅広いスキルを習得する必要があります。組織のニーズに合わせたスキルを獲得することで、自己成長の機会を得ることができます。

2.挑戦と成長の場がある!

【自己責任と主体性】
中小企業では、個々のメンバーが自己責任を持ち、主体的に業務に取り組むことが重要です。自ら進んで業務に取り組む中で、自己管理能力や問題解決能力を養えます。

【成長とキャリアパスの提供】
「成長できる環境でキャリアを築ける」「将来のキャリアパスが明確」「経験とスキルを積みながら成長できる」という今後の成長に魅力的な環境に身を置けます。

【挑戦と裁量権の与えられる環境】
自分のアイデアや意見を活かして挑戦ができる環境で、大企業で働く場合よりも年齢の若いうちから裁量権を持って仕事をすることができます。

【速いキャリア成長】
組織が小さく柔軟性が高いため、能力や成果次第では、さらに責任のあるポジションに立つ機会が大企業で働く場合よりも早く訪れます。能力や意欲を発揮しやすい環境です。

3.風通しの良い環境!

【成長につながる組織風土】
組織の風通しの良さが特徴で、上司や先輩との距離が近い環境です。意見交換や相談がしやすく、自分の成長につながる良い指導を受けることができます。

【影響力の大きさ】
個々のメンバーの貢献度が組織に大きな影響を与えます。自分の意見やアイデアを取り入れてもらえる機会が多く、組織の成長や方向性に貢献できます。

4.ワークライフバランスが充実!

【柔軟な働き方とワークライフバランス】
働き方やワークライフバランスに関して柔軟な会社です。労働時間や夏季休暇・GW休暇・年末年始休暇・有給休暇といった各種休暇制度などの柔軟性を活用し、自身の生活スタイルに寄り添った働き方を実現することができます。

【働きやすい環境と福利厚生】
ワークライフバランスの充実に加え、社内図書の貸出などの福利厚生や社内制度が充実しています。

【ワークライフバランスの向上】
大企業と比較して、働き方や柔軟性においてメリハリがあります。仕事とプライベートの調和を取りやすい環境です。

※本募集は、2024年3月に大学を卒業見込みの方が対象の募集です。
それ以外の場合は、こちらからご応募ください。

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勤務地

東京都 新宿区 高田馬場

雇用形態

正社員(大卒新卒)

給与

月給240,000~円(+残業代別途支給)

5年目の社員の労働時間と年収の例は下記です。(5年前は基本給が今よりも2万円安い状況でした。今の基本給は時代に合わせて上がっています。)
(1) 入社時23歳(基本給22万円):5年目年間労働時間2177時間 基本給28万円(残業代含まず) 年収540万円
(2) 入社時18歳(基本給22万円):5年目年間労働時間1902時間 基本給30万円(残業代含まず) 年収492万円

仕事内容

  1. 開発補助
  2. 以下の作業を行いながらスキルアップしていただきます。

    • 弊社システムのUI(ユーザーインターフェース)、UX(ユーザーエクスペリエンス)の開発業務
    • 作業手順書などのドキュメント作成
    • テスト
    • 社内で使用するツールの開発
    • 既存のソフトウエアの改善
    • スマホアプリの開発
    • サーバー管理

    スキルアップしていくと、製品開発のよりコアな部分に関与したり、新サービスの企画に関与できるようになります。

求める人材

  • 論理的思考ができる方
  • Windowsパソコンの操作に慣れている方(自宅で所有していて日常的に利用している方)
  • 大卒新卒の方
  • フロントエンドのプログラミングの勉強と、UI/UX開発に興味がある方

開発補助業務は、20代前半のエンジニアの下について行っていただきます。したがいまして、若い人もしくは謙虚な方が向いていると思います。

高校のときに数学が苦手だった文系の方でも「論理的思考力」があれば大丈夫です。
論理的思考力があれば、例えば高校数学で「ベクトル」「三角関数」「楕円の面積」などの単元が苦手だった方でも問題ありません。

勤務時間・曜日

月~金曜
10:00~19:00(休憩: 1時間)

土曜・日曜・祝日は定休日(年間休日125日)

交通アクセス

高田馬場駅(JR山手線・東京メトロ東西線・西武新宿線)
徒歩5分

待遇・福利厚生

  • 残業代1分単位で支払い
  • 交通費規定内支給
  • 正社員登用制度あり
  • 髪型自由
  • 服装自由
  • 社会保険完備

その他

経験は不問です。勉強したいという気持ちを重視します。

ITエンジニアの就職について

IT業界では入社する企業を慎重に選ばないと、不当に働かされることも少なくありません。以下の記事もご覧ください。

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本当に怖いIT残業の話 ~IT業界では残業代が出ない?!~

IT業界では、残業代を不当に支払わない企業が非常に多く存在します。

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「SES」って知ってますか?

ITエンジニア特有の「SES契約」という働き方。
職場選びを一つ間違えれば無理やり長時間労働を強いられるケースもあります。

選考

Zoomによるウェブ面接を行います。
履歴書は不要です。

株式会社ナレッジフローについて

弊社は、ネットワーク技術、データベースシステム、コラボレーションシステムの分野における、ソフトウェアの研究開発・開発技術支援を主な業務として行っています。

弊社事務所。落ち着いた空間です。

メディア掲載実績

他多数


bp-Affairs様掲載記事

特許取得実績

弊社ではこれまでに電話転送に関する技術を始めとする特許を16件取得しています。
(その他、現在審査中の特許があります。)

弊社事務所にはこれまでの特許証が飾ってあります。

応募方法

以下のボタンより応募ページに進み、必要事項をご入力の上送信してください。
通常1営業日以内に、入力いただいたメールアドレス宛に折り返しご連絡いたします。

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